![ksiazka-madzia1](https://kancelariasbc.pl/wp-content/uploads/2020/09/książka-madzia1.png)
30 wrz Publikacja Wydawnictwa C.H. BECK z udziałem partnerów naszej Kancelarii
Na rynku wydawniczym pojawiło się szerokie kompedium wiedzy Wydawnictwo C.H.Beck 📖📖 nt. wpływu RODO na przetwarzanie danych osobowych w kontekście zatrudnienia pod redakcją dr Dominiki Dorre-Kolasy ☺️📚
Publikacja to praktyczne kompendium informacji na tematy związane z przetwarzaniem danych osobowych w kontekście szeroko rozumianego zatrudnienia. Istotne kwestie omówione przez Autorów w książce to m.in.:
- czynności sprawdzające przydatność kandydatów do pracy, np. background screening, weryfikacja niekaralności,
- zasady przetwarzania danych w ramach zewnętrznej obsługi kadrowo- płacowej,
- przeprowadzanie badań profilaktycznych.
W tej pozycji można znaleźć trzy rozdziały autorstwa partnerów naszej Kancelarii, tj.:
Rozdział IV. Powierzenia przetwarzania danych osobowych w stosunkach zatrudnienia (Marlena Sakowska-Baryła)
- Powierzenie przetwarzania danych osobowych w sektorze zatrudnienia
- Powierzenie danych osobowych pracowników
- Stosunek powierzenia przetwarzania
- Weryfikacja podmiotu przetwarzającego
- Podstawa prawna powierzenia danych osobowych
- Przedmiot umowy lub innego instrumentu prawnego
- Podpowierzenie danych osobowych
- Forma umowy lub innego aktu prawnego
- Odpowiedzialność w przypadku niezgodnego z prawem przetwarzania danych osobowyc
oraz:
Rozdział XVIII. Inspektor Ochrony Danych Osobowych (Magdalena Czaplińska)
- Status IOD w organizacji
- Podstawy zatrudnienia IOD
- Wyznaczenie IOD jako obowiązek administratora danych
- Zadania IOD
- Uprawnienia IOD
- Obowiązki administratora wobec IOD
- Wzór dokumentu wykazującego plan działań IOD
Rozdział XXIII. Naprawienie szkody z tytułu naruszenia RODO (Magdalena Czaplińska)
- Pojęcie szkody
- Zasady odpowiedzialności na gruncie RODO
- Odpowiedzialność pracownika
- Odpowiedzialność administratora
- Odpowiedzialność podmiotu przetwarzającego
- Odpowiedzialność IOD
- Zbieg roszczeń